Чтобы стать финансистом в Казахстане, обычно нужно получить высшее экономическое или финансовое образование, а затем один–три года поработать на начальной должности рядом с деньгами компании — бухгалтером, экономистом, младшим казначеем, помощником финансового директора или сотрудником аудиторской фирмы. Сразу после вуза финансистом берут редко: почти все работодатели просят опыт. Поэтому путь зависит прежде всего от того, где вы сейчас — в школе, в колледже, в вузе или уже работаете в другой сфере.
Ниже шаги идут в том порядке, в каком их проходят на практике: образование, навыки сверх диплома, первая работа, проверка работодателя, сертификаты и рост до руководителя.
Шаг 1. Получить профильное образование
Начать стоит с диплома, потому что без него в эту профессию почти не попадают: работодатели, которые указывают требования к образованию, почти всегда ждут высшего экономического, финансового или бухгалтерского. Квалификационный справочник должностей тоже требует для экономиста по финансовой работе высшего образования по специальности. Путей к такому диплому два: в вуз сразу после школы или через колледж с последующим сокращённым обучением в вузе.
Вуз после 11 класса
Первый путь — основной. Программы «Финансы» в бакалавриате входят в группу B046 «Финансы, экономика, банковское и страховое дело». Профильные предметы ЕНТ — математика и география. Пороговый балл — 50 для обычных вузов и 65 для национальных. Гранты на эту группу есть, но конкурс высокий: в 2026 году, по опубликованному списку обладателей грантов, минимальный балл в общем конкурсе составил 128 из 140. Учёба длится четыре года, в некоторых вузах — три.
Если грант не получится, придётся платить, и цены на 2026/2027 учебный год различаются в несколько раз:
| Вуз | Город | Программа | Стоимость за год |
|---|---|---|---|
| Esil University | Астана | «Финансы», 4 года | 970 000 ₸ |
| Университет «Туран» | Алматы | «Финансы», 4 года; на казахском, русском или английском | 1 476 600 ₸, на английском — 1 814 700 ₸ |
| AlmaU | Алматы | «Финансы», 3 года | 2 900 000 ₸ (цена 2025/2026, новую вуз не опубликовал) |
| Maqsut Narikbayev University | Астана | «Финансы» с подготовкой к экзамену CFA, на английском | около 3 300 000 ₸ (55 000 ₸ за кредит, 60 кредитов в год) |
| Университет КИМЭП | Алматы | «Финансы», на английском | 4,9–5,9 млн ₸ (163 230 ₸ за кредит) |
Дорогие англоязычные программы выстроены вокруг международных квалификаций: у MNU в программу входит подготовка к CFA, программа AlmaU аккредитована ACCA. Это полезно тем, кто целится в международные и крупные компании. Но в большинстве казахстанских вакансий финансиста английский не требуется, а Excel и 1С нужны почти везде, так что для работы в среднем бизнесе важнее практика, чем язык обучения.
Колледж после 9 класса
Второй путь позволяет раньше начать работать. Отдельной специальности «Финансы» в колледжах сейчас нет. Ближе всего к профессии две: «Учёт и аудит» с квалификацией бухгалтера и «Банковское и страховое дело» с квалификацией менеджера по банковским операциям. Учёба обычно длится 2 года 10 месяцев после 9 класса и 1 год 10 месяцев после 11-го, а на базе 9 классов есть места по государственному заказу. С таким дипломом можно работать бухгалтером или операционистом в банке, но на должность финансиста почти все работодатели требуют высшего образования. Поэтому многие выпускники колледжей продолжают учёбу в вузе по сокращённой программе: например, в «Туране» финансы после колледжа можно закончить за два или три года.
Шаг 2. Научиться тому, чего не дают на лекциях
Диплом открывает дверь, но на собеседовании проверяют другое — умеет ли кандидат работать с цифрами компании. Эти навыки можно освоить ещё во время учёбы, и они прямо следуют из требований в вакансиях:
- Excel на рабочем уровне: сводные таблицы, функции поиска вроде ВПР и XLOOKUP, СУММЕСЛИ и умение собрать финансовую модель с нуля. Excel упоминается в большинстве вакансий.
- 1С. Она названа больше чем в половине объявлений: из неё финансист берёт данные о платежах, продажах и затратах.
- Три финансовых отчёта — о прибылях и убытках, о движении денежных средств и баланс — и то, как они связаны. Работодатели прямо пишут, что ждут понимания разницы между прибылью и деньгами на счёте.
- Основы налогов Казахстана: налоговые режимы, НДС, электронные счета-фактуры. Их спрашивают в первую очередь финансисты малого бизнеса.
- Google Таблицы и Power BI — плюс, особенно в небольших компаниях и там, где руководству нужны дашборды.
Что именно делает финансист с этими инструментами каждый день, подробно разобрано в статье о том, кто такой финансист.
Шаг 3. Найти первую работу
Самый трудный этап — первая строчка в резюме. Вакансий финансиста без опыта единицы, а в сфере «Финансы, бухгалтерия» на hh.kz во II квартале 2026 года на одну вакансию приходилось 9,2 резюме. Поэтому в профессию обычно приходят не напрямую, а через соседнюю должность, где видно движение денег компании. Работодатели в вакансиях прямо называют подходящим такой опыт:
- бухгалтер, особенно на участке «банк»: выписки, платежи, сверки;
- экономист, в том числе на производстве: себестоимость и бюджеты;
- младший казначей или помощник финансового директора: реестры платежей, остатки на счетах;
- аудитор или консультант: опыт в «большой четвёрке» аудиторских компаний некоторые работодатели указывают как преимущество.
На эти позиции можно попасть ещё во время учёбы. Аудиторские компании набирают студентов старших курсов и выпускников: в 2026 году EY искала в Астане стажёров в аудит среди выпускников по финансам и учёту, а на странице карьеры KPMG в Казахстане открыта общая заявка для студентов 3–4 курса и недавних выпускников с английским не ниже upper-intermediate. Если работодатель не находится, есть государственная «Молодёжная практика»: безработного выпускника колледжа или вуза через центр занятости направляют к работодателю на срок до 12 месяцев, а зарплату — 30 МРП, то есть 129 750 ₸ в месяц, — платит государство. Возрастной предел и срок после выпуска уточняйте в центре занятости: в разных документах указаны до 29 лет и три года после выпуска либо до 35 лет и пять лет.
Встречаются и вакансии финансиста для новичков. Обычно это небольшие компании, которые готовы учить, но сразу дают взрослый объём работы: например, торговая компания в Алматы поручает начинающему финансовому аналитику платёжный календарь, бюджеты и складской учёт за 200–350 тыс. ₸ на руки и обещает обучение с нуля. Это хороший старт, если понимать, что учиться придётся на ходу.
Шаг 4. Проверить работодателя до выхода на работу
Когда приглашение получено, стоит задать несколько вопросов. От ответов зависит, чему вы научитесь и сколько будете получать.
- Что входит в обязанности на деле. Под словом «финансист» иногда скрывается бухгалтер в одном лице или продавец кредитов. В вакансиях встречаются совмещения с расчётом зарплаты, складским учётом, сметами и тендерами — уточните, сколько времени займут они и сколько — финансы.
- Сумма на руки или до вычета. Разница около 18–20%: из 500 000 ₸ до вычета на руки остаётся 408 975 ₸. Подробный расчёт и сравнение со средней зарплатой — в статье о том, сколько зарабатывает финансист в Казахстане.
- Как оформят. Нужен трудовой договор. Пара работодателей предлагала финансистам договор гражданско-правового характера, а он не даёт гарантий Трудового кодекса — оплачиваемого отпуска и больничного.
- Кому вы подчиняетесь. Новичку полезнее работать под руководством финансового директора или опытного финансиста, чем в одиночку выстраивать финансы компании с нуля.
Шаг 5. Решить, нужны ли сертификаты
Когда работа найдена, встаёт вопрос, вкладываться ли в международные сертификаты. Планировать их стоит под конкретную цель, потому что в обычных вакансиях финансиста их почти не требуют: ACCA, ДипИФР, CIPA или CFA указывают как преимущество, в основном в вакансиях финансовых директоров. Три самых известных варианта заметно различаются по сроку и цене.
| Сертификат | Что даёт | Экзамены | Стоимость |
|---|---|---|---|
| ДипИФР (рус) от ACCA | Подтверждает знание МСФО; полезен тем, кто готовит отчётность по международным стандартам | Один экзамен на 3 часа 15 минут, сессии в июне и декабре. Допускают, например, с тремя годами опыта в финансах или с профильным дипломом и двумя годами опыта | Регистрация £89 и экзамен £160; курсы подготовки в Казахстане — от 150 до 370 тыс. ₸ |
| ACCA | Полная британская квалификация в учёте и финансах; ценится в международных компаниях | 13 экзаменов и 36 месяцев подтверждённого опыта; в 2027 году структуру квалификации меняют | Экзамены уровня Applied Skills — по £160, стратегические — £208–282, плюс ежегодный взнос £140 |
| CFA | Квалификация в инвестициях и финансовом анализе; нужна в инвестиционных компаниях и при оценке проектов | Три уровня, на все обычно уходит три–четыре года; компьютерные центры есть в Алматы и Астане | $1 140–1 590 за уровень в зависимости от уровня и срока записи |
Тем, кто растёт из бухгалтерии, подойдёт и евразийская квалификация CAP/CIPA: первая ступень, CAP, — это четыре экзамена, для неё достаточно года опыта. Начинать разумно с одного экзамена ДипИФР или CAP, а к полной ACCA или CFA переходить, когда понятно, что они нужны для следующей должности.
Шаг 6. Вырасти до финансового директора
Когда первые годы позади, рост идёт в двух направлениях — вглубь роли и вверх по должности. Типичная лестница, если судить по вакансиям, такая: младший казначей или помощник → финансист или финансовый менеджер → старший специалист или руководитель направления, например бюджетирования или казначейства → финансовый директор. Для последней ступени работодатели, как правило, просят от трёх–пяти лет опыта руководства финансами, знание налогового законодательства и МСФО.
Скорость роста зависит от размера компании. В малом бизнесе быстрее получаешь широкий круг задач, а торговая сеть в Усть-Каменогорске прямо обещает путь от финансового менеджера до финансового директора за 12–18 месяцев. В крупных компаниях специализация глубже, но и ступеней больше. Есть и боковые выходы: финансовый контроль и анализ, финансовый аутсорсинг для малого бизнеса, внедрение учётных систем — например, консультантов по казначейскому модулю 1С ищут среди людей с опытом казначейства. Вместе с должностью растёт и доход: от 400–600 тыс. ₸ на руки у специалиста до примерно 1 млн ₸ у финансового директора в Алматы и Астане.
