Как стать товароведом в Казахстане: первая должность, 1С и что проверить до начала работы

Как стать товароведом в Казахстане? Чаще всего — через соседнюю работу с товаром. Человек приходит помощником товароведа, приёмщиком, кладовщиком или продавцом, за год-два осваивает приёмку, документы и 1С и переходит на должность товароведа. Большинство вакансий товароведа рассчитаны на опыт от года, поэтому первая задача новичка — найти место, где этот опыт можно получить, и не попасть впросак с материальной ответственностью.

Нужен ли диплом

На бумаге требования к товароведу строже, чем на практике. Квалификационный справочник должностей предполагает высшее образование по профилю либо колледж и не меньше трёх лет стажа, а в профессиональном стандарте товароведу отведён 4-й уровень квалификации — уровень специалиста с колледжским образованием.

Частные магазины смотрят на другое: в вакансиях просят опыт товарного учёта и умение работать в 1С, а об образовании пишут редко. Если и пишут, то в общих словах: одна компания в Усть-Каменогорске ждёт среднего специального или высшего торгового либо экономического образования, парфюмерная сеть — высшего или среднего специального. Диплом торгового или экономического колледжа или вуза не помешает и пригодится, если потом захочется в закупки или бухгалтерию: в таких вакансиях образование уже встречается среди требований. Но для старта отдельно учиться на товароведа не обязательно.

С какой должности начать

Ближе всего к профессии стартовые должности, где каждый день имеешь дело с поставками и документами. Их обязанности — уменьшенная копия работы товароведа.

Должность Чем занимаются Пример условий
Помощник товароведа Принимает товар вместе со старшим, проверяет сроки годности, фасует и клеит штрихкоды, собирает перемещения между магазинами, участвует в инвентаризациях Сеть товаров для маникюра, Алматы: без опыта, обучение на месте, 200–250 тыс. ₸ до вычетов, пятидневка
Приёмщик, оператор товарного учёта Сверяет поставки с накладными, отмечает брак, недостачу и пересорт, заводит товар и цены в программу, клеит штрихкоды Магазин стройматериалов под Шымкентом: без опыта, обучение учётной системе, 250–300 тыс. ₸ на руки, шестидневка
Товаровед склада магазина Принимает товар, готовит его к отправке, поддерживает порядок на складе Магазин женской одежды, Алматы: без опыта, 150 тыс. ₸ до вычетов, смены 2/2 по 12 часов

Подойдёт и работа продавцом-консультантом или кладовщиком: там видно, как товар движется по магазину. Крупные сети сами описывают такие лестницы — в магазинах электроники, например, обещают рост от продавца до директора магазина или переход в головной офис. Если в вашем магазине есть товаровед, стоит сказать руководителю, что хотите расти в эту сторону, и проситься на приёмки и инвентаризации: именно этот опыт потом спрашивают в вакансиях.

Чему научиться к переходу

Требования к товароведам повторяются из вакансии в вакансию. Важнее всего — самостоятельно работать в 1С: проводить приход, перемещения, списания и переоценку, сверять остатки по складу и магазинам. Некоторые работодатели называют конкретную конфигурацию, например «1С: Торговля 8.3». Рядом с программой — ТСД, то есть ручной сканер штрихкодов, касса и Excel. Нужно разбираться в документах: накладных, возвратах поставщикам, актах о расхождениях. Иногда просят опыт маркировки и стикеровки товара или хотя бы готовность этому научиться.

Работник склада отмечает позиции в контрольном списке на планшете для записей
Фото: Daniel Andraski / Pexels

Самый дешёвый способ научиться — на работе: обучение на старте и наставников обещают многие сети, от магазинов электроники до косметики. Если на нынешнем месте 1С не освоить, помогут короткие курсы по торговле и складу. Цены разные: в Астане курс «1С Торговля и склад» стоит 15–25 тысяч ₸, заниматься можно очно или онлайн из другого города, а в Алматы практический курс по управлению торговлей и складом в 1С 8.3 на 16 академических часов стоит 150 тысяч ₸. После курса выдают сертификат, но в вакансиях работодатели спрашивают опыт работы в программе, поэтому курс лучше сразу закреплять практикой.

Что выяснить до подписания договора

Работа товароведа связана с чужим имуществом, поэтому до первого дня стоит задать несколько вопросов.

  • Будет ли договор о полной материальной ответственности. Трудовой кодекс разрешает заключать его с теми, кто хранит и учитывает ценности. Уточните, индивидуальный он или коллективный и у кого ещё есть доступ к складу: чем больше людей с ключами, тем труднее потом разобраться с недостачей.
  • Принимаете ли вы склад по инвентаризации. При смене материально ответственного лица она обязательна, и её итоги разделяют вашу ответственность и ответственность предшественника.
  • Как устроены удержания. Недостачу из зарплаты можно удержать только с письменного согласия работника или по решению суда, и все удержания за месяц не могут превышать половины заработка.
  • Сколько вы получите на руки. Одни пишут сумму до вычета налогов, другие — на руки, а на испытательном сроке оклад нередко ниже обещанного. Как пересчитать одно в другое, объясняем в статье сколько зарабатывает товаровед в Казахстане.
  • Где именно работать. В некоторых объявлениях в заголовке один город, а в адресе другой — это лучше уточнить сразу.

Если магазин торгует продуктами, понадобится медицинская книжка: работники продуктовой торговли проходят обязательный медосмотр. Как её оформить, подробно рассказано в статье как стать мерчендайзером в Казахстане.

Как расти дальше

Внутри профессии путь обычно такой: помощник товароведа, товаровед, старший товаровед. Дальше дорога разветвляется. Можно взять на себя несколько магазинов и людей — стать администратором-товароведом или управляющим. Можно уйти в офис, в товарный учёт и работу с маркетплейсами — такие вакансии обычно оплачиваются выше магазинных. Знание ассортимента и поставщиков ведёт в закупки, навыки учёта — в бухгалтерию по товарно-материальным ценностям.

Какая из этих дорог ближе, проще понять, если представлять работу целиком. Чем занят товаровед в разных компаниях и за что он отвечает, рассказано в статье кто такой товаровед.