В 2025 году на рынке труда Казахстана наблюдается высокий спрос на некоторые профессии, отражающий текущие тенденции в экономике, технологиях и общественных предпочтениях. Предлагаем обзор ключевых профессиональных направлений, которые выделяются по уровню востребованности и перспективам развития.
Инженеры
Инженерные специальности остаются одними из самых востребованных в Казахстане. Особенно высокий спрос наблюдается в строительстве, нефтегазовой отрасли, энергетике (включая возобновляемые источники) и сфере автоматизации производств.
Современные инженеры занимаются проектированием, внедрением и обслуживанием оборудования, цифровизацией процессов, управлением сложными технологическими системами. Помимо внушительного количества вакансий радует и зарплата инженера в Казахстане. Она часто доходит до 700 тыс. тенге и выше.
IT-специалисты
Сфера информационных технологий в Казахстане продолжает активно расти благодаря развитию стартапов, цифровизации госуслуг и бизнес-процессов. Востребованы не только классические разработчики и системные администраторы, но и DevOps-инженеры, специалисты по кибербезопасности, аналитики данных, UI/UX-дизайнеры, а также эксперты по искусственному интеллекту и машинному обучению.
Все больше компаний ищут сотрудников с навыками работы с нейросетями, автоматизацией процессов и облачными решениями. Особенно высок спрос на IT-специалистов в Астане, Алматы и в рамках проектов Astana Hub.
Педагоги и преподаватели
Образовательная сфера в Казахстане испытывает постоянную потребность в квалифицированных педагогах как в государственных школах, так и в частных образовательных центрах. Особенно остро не хватает учителей математики, физики, информатики и английского языка. Требуются также воспитатели детских садов и преподаватели колледжей и вузов.
В последние годы растет популярность онлайн-обучения, что открыло новые горизонты для репетиторов и преподавателей дистанционных курсов. Многие учителя осваивают цифровые инструменты, ведут занятия через платформы Zoom, Google Meet и даже через Instagram и TikTok.
Медицинские работники
Профессия медика остается одной из самых важных и уважаемых в Казахстане. Спрос на врачей, медсестер и фельдшеров стабильно высокий, особенно в регионах, где наблюдается нехватка кадров. Востребованы также узкие специалисты: кардиологи, педиатры, анестезиологи, лаборанты, диагносты.
Развивается не только государственная, но и частная медицина, а вместе с ней — новые форматы: телемедицина, мобильные клиники, современные диагностические центры. При этом профессия требует постоянного обучения и высокой самоотдачи, ведь от профессионализма медицинского работника зависит здоровье и жизнь людей.
Логисты и специалисты по управлению цепочками поставок
В условиях стремительного роста электронной торговли, интеграции с Китаем и расширения транспортной инфраструктуры Казахстана профессия логиста становится все более значимой. Эти специалисты отвечают за своевременное и эффективное перемещение товаров, управление складскими запасами, оптимизацию маршрутов и снижение издержек.
Востребованы как операционные логисты, работающие на складах и в транспортных компаниях, так и специалисты по стратегическому планированию поставок в крупных торговых и производственных холдингах. Навыки работы с логистическими платформами, знание международных стандартов и способность быстро принимать решения в нестабильных условиях делают этих специалистов незаменимыми на рынке труда.
Водители и курьеры
Сфера перевозок и доставки в Казахстане продолжает активно развиваться, что поддерживает высокий спрос на водителей и курьеров. Это касается как междугородних и международных перевозок, так и повседневной логистики — от такси до служб экспресс-доставки.
Востребованы водители с личным транспортом, работающие через онлайн-платформы, а также курьеры в городах, где растет популярность доставки еды, товаров и документов. Профессия не требует высшего образования, но ценится за надежность, пунктуальность и знание маршрутов. Для многих казахстанцев это удобный способ трудоустройства или дополнительного заработка, особенно в крупных городах.
SMM-менеджеры и digital-маркетологи
В эпоху соцсетей и онлайн-коммуникаций брендам как никогда важно быть заметными в цифровом пространстве. Это делает профессию SMM-менеджера и digital-маркетолога особенно востребованной. Специалисты разрабатывают стратегии продвижения, создают и адаптируют контент для разных платформ (Instagram, TikTok, Telegram, YouTube), настраивают таргетированную рекламу, взаимодействуют с блогерами и анализируют эффективность кампаний.
Успешный маркетолог — это человек, который не только умеет писать посты, но и разбирается в психологии аудитории, следит за трендами, владеет базовыми навыками дизайна и использует нейросети для ускорения своей работы. У нас в стране востребованы как специалисты в агентствах, так и фрилансеры, ведущие продвижение малого бизнеса, экспертов и личных брендов.
Агротехнологи и инженеры по автоматизации сельского хозяйства
Сельское хозяйство в Казахстане активно переходит на умные технологии, что создает спрос на новых специалистов. Агротехнологи разрабатывают стратегии точного земледелия, анализируют данные о почве, климате и растениях, подбирают удобрения и методы обработки для повышения урожайности. Инженеры отвечают за внедрение и обслуживание техники: дронов, роботизированных комбайнов, систем капельного орошения и автоматизации ферм.
Такие специалисты востребованы как в агрохолдингах, так и в региональных хозяйствах, а их подготовку поддерживают через образовательные гранты и акселерационные программы.
Парикмахеры
Специализации в этой профессии могут варьироваться от общих парикмахерских услуг до более узконаправленных — колористики, дизайна причесок для специальных случаев и т. д. Количество салонов красоты в Казахстане стремительно растет, что создает новые рабочие места для парикмахеров и других специалистов бьюти-индустрии. И если раньше в этой сфере работали преимущественно женщины, тогда с развитием культуры барбершопов здесь стало много мужчин.
Зарплата парикмахера стартует со 200 000 тенге в месяц для начинающих мастеров и достигает 1 000 000 тенге и выше для высококвалифицированных специалистов в популярных салонах. Это делает профессию не только популярной, но и довольно перспективной в плане заработка.
Инженеры и техники в сфере зеленой энергетики
Переход к экологически чистым источникам энергии стал одной из приоритетных задач в Казахстане. В стране активно строятся солнечные и ветровые электростанции, модернизируются существующие энергетические объекты. Это создает стабильный спрос на инженеров и техников, специализирующихся на проектировании, обслуживании и автоматизации «зеленых» установок.
Специалисты в этой сфере разрабатывают схемы подключения, следят за состоянием оборудования, проводят диагностику и вносят изменения в работу систем для повышения их эффективности. Требуются как опытные инженеры, так и молодые техники с профильным образованием. Особенно ценятся практические навыки работы с возобновляемыми источниками энергии, знание международных стандартов и готовность осваивать новые технологии.
Охранники
Профессия охранника остается востребованной в Казахстане благодаря постоянной потребности в обеспечении безопасности. Такие специалисты нужны в торговых центрах, супермаркетах, банках, офисных зданиях и на предприятиях с круглосуточным режимом работы.
Основные задачи охранников — контроль доступа, видеонаблюдение, предотвращение конфликтных ситуаций и охрана имущества. Несмотря на невысокий уровень оплаты, работа привлекает многих благодаря доступности и сравнительно невысокому уровню физической и эмоциональной нагрузки. А еще это относительно легкая профессия.
Менеджеры маркетплейсов и специалисты по e-commerce
Онлайн-торговля в Казахстане продолжает расти, а вместе с ней увеличивается спрос на специалистов, умеющих управлять продажами через маркетплейсы и интернет-магазины. Востребованы менеджеры, работающие с площадками Kaspi, Wildberries, Ozon и другими. Они отвечают за оформление карточек товаров, ценообразование, аналитику продаж, логистику и коммуникацию с клиентами.
Также важную роль играют специалисты по электронной коммерции, которые развивают собственные сайты, настраивают рекламу, следят за воронками продаж и пользовательским опытом. Эта профессия идеально подойдет тем, кто хочет совмещать креативность с аналитикой и готов быстро адаптироваться к меняющимся условиям цифрового рынка.
Психологи и психотерапевты
В Казахстане растет осознанность населения в вопросах ментального здоровья — люди все чаще обращаются к психологам и психотерапевтам как в офлайн‑, так и онлайн‑формате. Это обусловлено усилением стрессовых факторов, интересом к личностному развитию и популяризацией психологической культуры среди молодежи и профессионалов.
Популярностью пользуются специалисты по семейной и детской психологии, кризисные психологи, когнитивно‑поведенческие терапевты, а также онлайн‑консультанты, работающие через приложения и платформы. Появляется спрос на коучей, бизнес‑психологов и HR‑консультантов, способных поддержать сотрудников в корпоративной среде.
Перспективные сферы деятельности
- Зеленая энергетика. Переход к эре возобновляемых источников энергии также влияет на востребованные профессии в Казахстане. Страна, обладающая огромными природными ресурсами, постепенно переориентируется на «зеленые» технологии.
- Финтех и блокчейн. Финансовый сектор Казахстана также переживает бум, поэтому перспективными считаются специалисты по криптовалюте, блокчейн-разработчики, аналитики больших данных и эксперты по киберфинансам. Этот тренд отражает глобальное движение к цифровизации финансов и поиску новых подходов к управлению финансовыми активами.
- Творчество и дизайн. Дизайнеры, архитекторы, маркетологи и специалисты по цифровому контенту играют ключевую роль в создании бренда и продвижении продуктов на рынке. В эпоху социальных сетей и интернет-маркетинга креативность и умение выделяться становятся неотъемлемыми качествами успешного специалиста.
Рынок труда в Казахстане стремительно меняется, и вместе с ним — и востребованные профессии. Чтобы не потеряться в этом потоке, важно следить за актуальными тенденциями, но не забывать о себе. Успешную карьеру сегодня строят те, кто сочетает профессиональные навыки с гибкостью, любознательностью и желанием учиться новому. Выбирайте направление, которое вам действительно интересно, и развивайтесь в нем с уверенностью в завтрашнем дне.
