Сколько зарабатывает специалист коксохимпроизводства в Казахстане, лучше всего показывают данные главного работодателя: средняя зарплата в Qarmet, которому принадлежит коксохимическое производство в Темиртау, в 2026 году — 638 тыс. ₸ в месяц; если это сумма до вычета налогов, на руки выходит около 518 тыс. ₸. Это среднее по всей компании, а не по коксохиму: отдельно зарплаты коксовых цехов не публикуются, а их вакансии выходят без сумм. Тем не менее ориентир примерно на треть выше средней зарплаты по стране (486 тыс. ₸) и почти в 1,8 раза выше медианной (348 тыс. ₸).
Ниже — откуда эта цифра и как её читать, из чего складывается заработок на коксохиме и почему у соседей по смене он может заметно различаться, а в конце — сколько получают в начале и что помогает зарабатывать больше. Все суммы в статье даны до вычета налогов, если рядом не сказано иное.
Что известно о зарплатах в Qarmet
Начать стоит с самой цифры: откуда она взялась и как менялась. По данным компании, средняя зарплата в Qarmet составляла 459 тыс. ₸ в 2023 году, 548 тыс. ₸ в 2024-м и около 620 тыс. ₸ в 2025-м, а в 2026 году компания назвала 638 тыс. ₸. Рост связан в том числе с ежегодной индексацией тарифов — о ней ниже.
У этой цифры есть ограничение, важное для читателя: она усредняет всех — шахтёров, металлургов, коксохимиков, ремонтников и офисных сотрудников. Отдельные цифры именно по коксохиму профком публиковал в 2014 году: тогда средняя зарплата КХП была на 16 % выше средней по комбинату (177 873 ₸ против 153 823 ₸). Сами суммы давно устарели, и нынешнее соотношение неизвестно, но тогда коксохим платил больше среднего по предприятию.
Чтобы сравнивать честно, все цифры ниже приведены к одной базе. Бюро национальной статистики (БНС) публикует начисленную зарплату, то есть до вычета налогов. Компания не уточняет, в каком виде дана её цифра, поэтому в таблице она, как и статистика, считается суммой до вычета. Колонка «на руки» посчитана по удержаниям 2026 года.
| Показатель | До вычета, ₸ | На руки, ₸ |
|---|---|---|
| Средняя зарплата в Qarmet, 2026 год | 638 000 | ≈ 518 300 |
| Средняя в промышленности Казахстана, II квартал 2026 | 673 796 | ≈ 546 600 |
| Средняя по Казахстану, II квартал 2026 | 486 388 | ≈ 398 200 |
| Средняя по Карагандинской области, II квартал 2026 | 470 390 | ≈ 385 500 |
| Медианная по Казахстану, II квартал 2026 | 348 415 | ≈ 288 900 |
Медиана — это середина: половина работников страны получает меньше этой суммы, половина — больше. Её полезно держать в уме, потому что средняя зарплата завышается за счёт небольшого числа очень высоких доходов.
Пересчёт на руки устроен так. Из 638 000 ₸ удерживают 10 % пенсионных взносов (63 800 ₸) и 2 % взносов на медицинское страхование (12 760 ₸). Подоходный налог — 10 % с суммы, которая остаётся после этих взносов и стандартного вычета 30 МРП (129 750 ₸), то есть 43 169 ₸. В итоге на руки выходит 518 271 ₸.
По другим работодателям данных ещё меньше. Завод спецкокса ERG на Шубарколе, где работают более 180 человек, зарплаты отдельно не публикует, а новый коксохимический завод под Карагандой планируют запустить только в 2029 году.
Из чего складывается зарплата на коксохиме
Средняя цифра скрывает большой разброс: на одном комбинате рядом работают люди с разными разрядами, графиками и доплатами. Чтобы понять, от чего зависит доход конкретного человека, нужно разобрать заработок на части. На Qarmet их три: тариф, доплаты и выплаты по итогам года.
Тариф и разряд
Первая и главная часть — тарифная ставка или оклад. По коллективному договору Qarmet основная зарплата должна составлять не меньше 75 % заработка, поэтому именно тариф, а значит и разряд, определяет большую часть дохода. На коксохиме разряд привязан не только к опыту, но и к оборудованию:
- машинист коксовых машин — с 5-го по 7-й разряд; 6-й дают на батареях с камерами до 40 м³, 7-й — на более крупных;
- газовщик коксовых печей — с 4-го по 7-й: чем больше кокса выдаёт батарея, тем выше разряд;
- люковой — с 5-го по 7-й, барильетчик — с 4-го по 6-й, дверевой — со 2-го по 6-й.
Сами базовые ставки Qarmet записаны в приложении к коллективному договору и публично не раскрываются, поэтому разницу между разрядами в тенге назвать нельзя.
Доплаты за условия и график
Вторая часть — доплаты, и на вредном сменном производстве они особенно заметны. Коллективный договор на 2025–2027 годы перечисляет доплаты за вредные и особо вредные условия, работу в газозащитном аппарате, выслугу лет, профессиональное мастерство, совмещение профессий и руководство бригадой; их размеры тоже вынесены в приложения. С 2025 года всем работникам дополнительно платят стимулирующую доплату за безопасность и культуру производства — 31 500 ₸.
Для коксохима, который работает круглые сутки, важны и правила оплаты времени. Каждый ночной час оплачивается минимум в полуторном размере. Работа в выходные и праздники и сверхурочная работа при почасовой оплате оплачиваются вдвое, при окладе — в полуторном размере. День металлурга считается праздником.
Выплаты по итогам года и индексация
Наконец, третья часть приходит раз в год и зависит уже не от человека, а от компании. Годовое вознаграждение по коллективному договору привязано к экономическому результату и производству стали, поэтому оно не гарантировано. За 2025 год акционер решил выплатить всем, кто отработал год полностью, 70 % средней зарплаты; выплату назначили на 15 апреля 2026 года.
Кроме того, ставки ежегодно индексируют с 1 января. В 2024 году тарифы и оклады выросли на 16,34 %, включая индексацию на уровень инфляции 9,8 %, а в 2025-м их проиндексировали на инфляцию 2024 года — 8,6 %.
Сколько получают в начале и как зарабатывать больше
Из этой схемы понятно, почему новичок и опытный газовщик на соседних постах получают по-разному. Новичка сначала обучают на производстве, и по коллективному договору за это время, включая стажировку у наставника без самостоятельного допуска, платят компенсацию исходя из тарифной ставки. Стартовый разряд зависит от профессии: у дверевого шкала начинается со 2-го разряда, а у люкового — сразу с 5-го.
Дальше доход растёт по нескольким понятным направлениям:
- Разряд. Освоить более сложный пост или перейти на агрегат крупнее — прямой путь к росту тарифа.
- Образование. Газовщику 7-го разряда, по профстандарту, нужно среднее специальное образование, так что диплом колледжа открывает верхнюю ступень.
- Совмещение и бригада. За совмещение профессий и руководство бригадой полагаются отдельные доплаты.
- Стаж. С годами добавляется доплата за выслугу лет.
Часть вознаграждения приходит не деньгами. За вредные условия положен дополнительный оплачиваемый отпуск — не меньше 6 дней по Трудовому кодексу, а для части профессий коксохима, например аппаратчиков бензольного отделения, 12 дней. Работникам вредных цехов выдают молоко, а если профессия входит в перечень вредных работ для профессиональных пенсионных взносов, работодатель сверх зарплаты перечисляет на пенсионный счёт ещё 5 % заработка.
Подробнее о том, что делают люди на каждом посту, — в статье о том, кто такой специалист коксохимпроизводства, а о том, как получить первую должность, — в материале о том, как стать специалистом коксохимпроизводства в Казахстане. Похожая логика оплаты — тариф по разряду, доплаты за вредность и годовая премия — действует и в других цехах комбината, например у вальцовщиков прокатных станов, а сравнить коксохим с химической отраслью поможет статья о том, сколько зарабатывают аппаратчики химических заводов.
Данные: заявления и отчёты Qarmet, коллективный договор АО «Qarmet» на 2025–2027 годы; вакансии hh.kz, Enbek.kz, Qyzmet.kz, Kaspi Работа и OLX — октябрь 2026 года; статистика — Бюро национальной статистики, II квартал 2026 года.
